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    2020青年教師職業生涯規劃書范文【五篇】

    | 燕玲

    不得不說,職業規劃就是對職業生涯乃至人生進行持續的系統的計劃的過程,那么大家知道青年教師職業生涯規劃如何寫嗎?下面是小編給大家帶來的2020青年教師職業生涯規劃書范文,以供大家參考,我們一起來看看吧!

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    青年教師職業生涯規劃書(一)

    首先,加強學習,提高自身師德修養。一名好的教師首先要有高尚的師德修養,我要以優秀教師為楷模,以身邊的師德標兵為榜樣,加強學習,努力提升自己的師德水平,真正履行母校的教學宗旨《學高為師,身正為范》,成為合格的人民教師。

    其次,加強學習,提高自身業務水平。師者,傳道受業解惑也。也就是說,教師的本職工作就是教書育人。因此,我給自己制定計劃,要努力提升自己的業務水平,使自己成為一名業務型教師,向專家型教師看齊。這要求我們多讀書,用知識武裝自己,抓緊課余時間認真學習,并且要做好筆記,寫好批注,爭取每讀完一本書或一篇文章就完成一篇讀后感。將讀書放在第一位,是因為這些書籍將填補我在理論方面的缺陷,必將對我一生的教育事業發展產生潛移默化的作用。

    再有,要用創新課堂教學,用事實證明自己。比如加強課堂教學研究。利用好網絡資源,結合實際,融入課堂;多向老教師、有經驗的教師請教,認真備好每一堂課;用心靈去教育學生,用情感去感動學生。教育學生不能只用規范和懲罰,我主張的是情感教育。經常給他們講道理,分析問題的原因,教他們用道德來衡量事情的對錯。不管是技能學習上還是品德上,學生與學生之間總有差異,善于發現學生的特點,并能運用適合的方式進行指導,提高他們的信心,鼓舞他們前進。上好每一堂課,堅持寫教學反思,及時總結經驗;堅持聽課,借鑒別人的長處,改進自己的教學方式,努力創新教學方法,向40分鐘要質量。

    掌握現代教學手段?,F代教育不是簡單地傳授知識,重要的是要培養學生的能力。當今的科技快速發展,要求教師有高深的專業知識。為此,掌握現代化的教學手段,也是促進教師轉型的重大策略。在最短的時間內學習制作復雜的課件,幫助課堂教學,提高教學質量。

    不僅如此,還要建立新型的師生關系。學習和掌握先進的教學方法,不斷探討和研究如何與他們溝通,與他們進行心理上的碰撞來確定管理學生的方式,和學生建立良好的和諧的師生關系。

    最后,要努力提高科研能力。積極參加校級、蘇木和旗級以上的教研活動;因為每一次教研活動都給我的學習提供學習的平臺,因此,我要不放棄任何學習的機會。同時,每年至少完成兩篇高質量的論文。面對競爭激烈的社會和教師工作,我充滿信心,我將帶著百倍的激情投入以后的工作,讓自己的規劃在最短的時間得到的回報。

    青年教師職業生涯規劃書(二)

    本人作為一名青年教師,進入耀華的時間僅僅一年有余,還有很多的課要上,前面還有很多的路要走,為了更好地從事教育教學工作,成為一名稱職勝任的耀華教師,特制定青年教師三年規劃如下:

    三年計劃,第一年奠定基礎,第二年符合要求,第三年精益求精。

    第一年對于青年教師來講是最為重要的一年,這一年意味著青年教師教學生涯的開始,這一年教師在教育教學上的志趣與認識在很大程度上決定了這一生教師的教學品位。雖然于我而言,第一年已經過去,但我會在今后的教學生涯中繼續堅持培養我作為一名教師所應具備的基本素質。

    1、愛崗敬業:力爭在教育教學上勇挑重擔,忠于職守。當個人利益和學校整體利益發生矛盾的時候,服從學校的整體利益。力爭在教育教學的實踐中,自覺、刻苦地鉆研業務,不斷提高業務水平。

    2、掌握教學基本功:樹立符合素質教育要求的新的教育教學觀念,掌握一些能正確指導教育教學實踐的理論;熟悉教材教法,對本學科的教材,在起始教學階段力爭作到熟悉全部教材內容、課程標準、教學目標,自覺懂得并不斷地探索用適當的方法去完成教學任務,實現教學目標;熟悉教學常規,練好在教學各個環節上必須具備的基本功,包括備課、組織教學、作業布置、信息反饋、教學評價等;熟練掌握使用電腦技術和多媒體教學技術并能在日常教學中限度發揮信息技術的作用

    3、自主學習、提高素質:充分利用學校這一資源寶庫。在交流方面,力爭多聽課,不錯過每一次集體備課與研討,在學習方面,以圖書館資料室為依托,加強學習,不斷充實自己。

    培養上述基本素質的目標是盡快成為一名合格勝任并受學生認可的教師,這個目標應該說是永無止境的,只有不斷進行自我反省,不斷升華,不斷提高,實現終身學習。

    有了前兩年的準備與積淀,在三年內青年教師的臨界期即第三年中,應作到實現一個質的飛躍,在業務能力,教育教學能力上進一步精益求精,在充分完成教師本職工作的同時積極發展自己的教育科研能力,使自己初步具備學者型教師的雛形。作到這一點,主要依靠前兩年的準備與積淀,在具體方法上,要依靠更充分、廣泛的學習、閱讀。

    1、積極學習、了解教育界最新的教育教學理念與成果,并主動在自己的日常工作中進行實踐,歸納并總結出一套適合自己的教育教學方法,當然這樣的過程應持續進行,成果也應不斷改進。

    2、利用課余時間大量閱讀教育教學理論的經典著作,在利用前人的寶貴經驗充實自己,為成為學者型教師打下基礎。

    3、利用網絡資源,不斷更新觀念。利用多媒體教學技術,充實完善自己的教學并進行相應的轉型,適應不同風格的教學模式,與時俱進。

    4、在教育教學科研上投入精力,力爭出幾篇高質量論文。

    行百里半九十,但本人覺得作為教師,年紀尚淺時的教學時光更加彌足珍貴,三年內的學習與工作,會帶來充實與滿足,會為成熟后的厚積薄發儲備力量,會決定今后漫長的教師生涯的走向,也就是說,決定了一生的方向。

    青年教師職業生涯規劃書(三)

    教師作為一種以人育人的職業,對其自身的素質和勞動質量提出的要求是很高的、無止境的。因此,需要教師不斷設計出適合自己未來的發展規劃。教師發展是教師人生價值實現的過程,是教師在充分認識教育意義的基礎上,不斷提升精神追求,增強職業道德,掌握教育規律,拓展學科知識,強化專業技能和提高教育教學水平的過程。在新課程改革的背景下,為做學習型、創新型的教師,使自己能、符合高品位要求的教育者。我按照學校的要求和自己的實際情況制訂出未來三年的發展規劃。

    一、個人現狀分析

    “路漫漫其修遠兮,吾將奮然而求索”!自畢業至今,工作已1年多。在教育教學工作中,我認真學習經驗豐富教師之長處,不斷提高自身業務素質,對教室教學也有了自己的一些思考與想法。但隨著新課程、新理念以及我校的“適學型”教學模式的不斷推進、深入,我發現,雖然我在工作中認認真真、盡心盡力地做好本職工作,但對突破教室教學原有水平、提高教室教學效率效果不太明顯。我想,這需要我不斷地反思自己,不斷地吸收新課改的基本理念,在教室教學中創新的使用教材,發現新的切實可行的教學方式,并且能夠發揚自己的優點,吸取別人的長處,更好地促進自身的發展。我深感自己的文化底蘊不夠豐厚,專業知識仍然不夠扎實,教育教學中的創新認識還不夠,缺乏對學生心理狀態、特征的認識和研究,在日常的自我學習中欠缺持久性和連續性。這需要自己在今后教學生涯中獨斷規劃,不斷提高。

    二、職業發展目標與行動措施

    我的三年目標

    第一年:明確自我發展目標,實現角色轉變

    作為參加工作不久的新手教師,首先要明確作為教師的基本要求和發展方向,樹立正確的價值觀和責任認識。同時盡快適應工作環境,實現從學生到教師的角色轉變。

    1.加強理論學習,提高自己的政治思想素質,主動參加市區各級各類的師德教育實踐活動,主動向老教師學習,向同行教師學習,在實踐中提高自己的師德表現,樹立扎實的工作作風。

    2.在學校拜老教師為師,主動聽課、說課,在師傅的指導下,扎扎實實地進行學科教學,掌握教學規律,從實踐中獲得專業技能的成長。

    3.學習是教師成長的源泉,只有在不斷的學習中,我們才能獲得進步。在第一年,我需要不斷學習,擴大自己的知識面,從而使理論服務于實踐,提高自己的教學基本功。

    第二年:加強教育技能培養,提高教室管理能力,強化自我修煉

    1.學科教室技能是立足講臺的關鍵,這就需要我們向成為研究型教師方向努力,要善于在教育教學實踐中發現問題、分析問題,總結經驗以指導教育教學實踐活動,使提高教育教學質量的得到化,切實打造“效率教室”。

    2.在教育技能基本熟練的基礎上,主動參與教室管理工作,提高教室管理能力。3.要給學生一桶水,自己必須要有一池水。因為學生對知識渴望是永無止境的。對于始終站在流行時尚前沿的設計來說,始終需要教師保持對時尚新動向的敏感度和掌握度。在扎實的學術根底與理論底蘊之上,我覺得不斷加強學習、進修,始終將專業化水平與時代接軌是十分迫切和必要的。

    第三年:教學相長,教研并進,形成自我教學特色

    1.熟練地掌握教育教學技能,有一定的教學經驗和反思能力,并能在反思的過程中不斷調整自己的教學行為,在教育教學過程中初步形成自己的特色。即探索適合自己的教室教學模式,用新的理念指導自己的教室教學,通過教室教學實踐,形成自己的教學風格并大膽創新,總結經驗,不斷求索。

    2.時刻關注教育界的最新動向,通過各種信息傳播手段廣泛獲取現代教育教學信息和教育教學改革經驗,進一步加強教育理論學習,為成為研究型教師打下基礎。

    具體措施

    1、牢記教師使命,樹立兩種認識

    時刻牢記教師的神圣使命,始終堅持尊重學生的自由發展。將教育作為幸福人生的一個支柱,幫助學生們理解幸福、創造幸福,這是作為教師最本源最重要的目的。

    選擇了教師這一職業,就需要懂得追求學生的成功才是自己人生成功,所以就需要樹立奉獻認識和責任認識,啟迪學生的智慧,塑造學生的心靈。

    2.樹立終身學習的觀念,切實提高自身業務素質

    通過學習提升師德修養,豐富知識結構,增強理論底蘊。多聽老教師和同行的課,主動向同教研組前輩學習,吸取他人的長處,不斷提高教學能力,努力使自己的教學質量達到優良的水平。

    3、認真研究教室教學,在實踐中反思與總結

    重視對教學的反思,教學感想要做即時的記錄,整理和歸納。最重要的是能夠隨時記錄,要形成每一節課寫教學反思的習慣,把教室中最精彩及最難忘的片段及時地記錄下來。

    積累日后成為教學論文的素材。

    4、認真備課,提高教育科研水平

    課前主動鉆研教材,理清教學內容路基順序,做好充分的備課工作,認真備好每一堂,備好每一個學生的課,備好教室的教學教法。課后做好教學后記與教學反思。善于觀察與總結,提高教室教學設計能力。并及時積累個案,歸納資料,撰寫有實效的專題論文或報告。

    這三年的時間將在我的教育生涯中占有重要的一席,通過拜師,與名校交流,以學者為友,使自己富有創新認識;通過不懈追求探索,提升了自己的綜合素質和創造能力,提升了自己和自己的事業。但一切都是新的開始,新的目標,在今后的生活和工作中,我將努力按照自己的規劃一步一個腳印,踏踏實實地實現自己的育人理想——對學生負責,對社會負責。

    青年教師職業生涯規劃書(四)

    新的學年開始了,又一批新教師走上了講臺。新教師有激情,有闖勁,創新開拓意識很強,如果得到科學、專業的引領,其成長速度會是相當可喜的。

    “教師到底應該教什么?”“我該怎么辦?為什么我怎么都教不會他們?!”“當教師這么累,我的快樂在哪里?”……

    這是不少新教師上崗后對教師職業發出的感嘆!其實,做老師容易,做個“有心的老師”不容易。如果新教師上崗后不久精神就開始枯竭,那么其職業發展就會停滯。因此,新教師要保持自己良好的適應新崗位的能力,必須對自己的工作有一個持續的職業發展規劃。

    一、規劃“適應階段”

    新教師參加工作的第一年,是拜師學習與模仿階段:新教師要逐漸熟悉備課、上課、輔導、批改作業、考試測驗等教學常規性工作,多觀看優秀教師的典型課例,不斷地把教學知識轉化為教學能力,并逐漸認同教師的職業責任,實現由師范生向教師角色轉變。

    二、規劃“基本功階段”

    新教師工作到第三年左右,是練就教學基本功階段:一是教師的“二字一話一機”(粉筆字、鋼筆字、普通話、計算機多媒體技術)等一般基本功;二是備課、上課、批改、輔導、測驗等常規基本功;三是處理重點、難點等課堂教學基本功;四是分析和了解學生、管理學生能力的基本功。至此,新教師具備了獨立的教育實踐能力,成為勝任學科教學的教師。

    三、規劃“形成經驗和技能階段”

    教師工作到第五年左右,是形成經驗和技能階段:教師開始認同教師的職業價值,逐步樹立現代教育觀念,研習名師、特級教師的教學技巧和教學風格,結合個人的教學實際情況,從語言風格到課堂結構、設計思路等進行創造性的改革,形成了自己的一套教學設計、教法和學法指導等教學方式,構建了自身教學經驗體系。

    四、規劃“教師成長的徘徊階段”

    教師工作到第五至八年間,是教師成長的“徘徊階段”:教師在教學業績上提高不明顯,出現心理學所說的“高原現象”,許多教師滿足于自己的那點經驗和技能,也就此裹足不前。

    教師要想突破成長的“高原期”:一要明確專業成長“著力點”——加強教學技能技巧的訓練,走出教學藝術缺乏的“高原期”;二要找到專業成長“生長點”——重視教育教學技術的運用,走出教學技術缺乏的“高原期”;三要探求專業成長“發展點”——繼續教育要終身化,走出專業知識缺乏的“高原期”;四要尋求專業成長“契合點”——培養合作意識,走出單打獨斗的團體精神缺乏的“高原期”;五要確立專業成長“支撐點”——參加教育科研活動,走出教學自我診斷缺乏的“高原期”。

    五、規劃“教師成名階段”

    教師工作到第8至_年左右,是教師“成名”階段:少數越過“高原期”的教師,用現代教育理論指導自己的教學實踐,并對學科教學有獨特見解,形成了自己的教學特色和風格,成為學科教育專家。

    這階段教師的工作特點有兩個:一是教學在批判中。教師在教育教學忙碌與寧靜中開展自身對話,在教育反思中不斷接受理智的批判,在實踐中不斷接受理論的提升;二是教學在研究中。教師在不斷的學習與研究過程中拓展內涵,增長專業能力,提高專業水平。

    六、規劃“教師成家”階段”

    教師工作到第_年以后的一段時間,是教師“成家”階段:教師不滿足于在教育教學方面已有的建樹,始終“咬定青山不放松”,繼續走教科研之路,并把研究的觸角伸到教書育人的各個方面。這階段教師的工作特點是教師創造出值得自己崇拜的人。因他們豐富的學識、靈動的智慧、激情與活力而成為充滿底氣、靈氣和大氣的立體課堂,使教學更成為教育。因此“成家階段”的教師,在理論上,對教育有深刻的理解和感悟;在實踐上,在做好“經師”的同時,更注重做好“人師”,形成自成一體的教學流派。

    青年教師職業生涯規劃書(五)

    如今進入大專教學已經差不多一年了,在這一年的教學當中我慢慢的體會到了教育的本質,那就是奉獻和熱愛。奉獻自我,將青春當做春雨撒向人間,滋潤著剛剛發芽的小苗,也滋潤著快成參天大樹的樹苗們。熱愛自我,將教育作為畢生的目標,在挖掘和發現當中尋找自我,收獲教育的幸福,也揮灑教育的價值。讓更多有夢想的孩子們走上一條更加順利的大道,為祖國的建設貢獻光明,為未來的世界打好奠基!

    對于未來的日子,我想我不僅要帶著炙熱的愛和奉獻精神,更要帶著一份社會、學校給予我的信任,為將來的每一步都找好方向,然后努力的實行和前進。在此我也制定了一個小小的計劃。

    首先之后的兩年是提升自我最為重要的兩年,這一年的大專教學讓我意識到帶大學生是一件需要靈活應用的事情,首先在對大學生的管理上,我必須要有一些提升。比如說提高他們的團隊合作,提高他們的自主和動手能力。過去一年的教學我感覺很多的大學生其實是有著很強的惰性的,比如說上課總是遲到,在做項目的時候草草了事。對于這些,我的確是無法容忍的。一個學年的接觸,有很多學生對我有抵抗心里,也有一些學生是發自內心的崇拜。我知道做一名讓每個學生都喜歡的教師是很難的,但是我希望自己能夠漸漸被大家接受,我也會朝著這個目標繼續奮斗,給更多的學生帶來一些學習的享受。

    我是教平面設計的,之前自己一直在外企工作,有豐富的設計經驗,這次來到大專上這一門課,最主要就是因為我認識到,設計的首要意義是改變生活,這一點我做過了,但由于一些原因導致我無法繼續下去,所以對于現在的我而言,繼承一份設計的初心是很重要的。未來的時光,我會通過自己的努力,讓學生們真正感受到設計的意義,也讓他們愛上設計,愛上通過紙面實現實物的這一份刺激。

    設計是不可丟的,教育更是比設計這個行業更有價值的事情。所以在明白了這個道理之后。我希望自己可以肩負起這一份責任,不管是接下來三年還是五年,我希望我的學生在畢業之后想起我這個老師時,依舊會覺得滿足和自豪。我也希望這些孩子不管是真喜歡設計還是不喜歡設計的,都能有一個像設計本身一樣,充滿了魅力和期待的人生。


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